夫の休日出勤が怪しい【月3回以上の休日出勤】

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夫の休日出勤が怪しい【月3回以上の休日出勤】服装と持ち物の変化から浮気を見抜く!

夫の休日出勤が怪しい【月3回以上の休日出勤】服装と持ち物の変化から浮気を見抜く!

びっくり。休日出勤が増えた夫の様子が変。本当に変。

【疑問】
夫の休日出勤、本当に仕事なの?

【結論】
休日出勤が月3回以上で具体的な説明がなく、服装や持ち物に不自然な変化がある場合は浮気の可能性が高まります。
ただし、追及は逆効果なので、さりげなく様子を見守りながら証拠を集めることが大切です。
【この記事に書かれてあること】
  • 休日出勤の頻度が月3回以上になると要注意
  • 休日出勤の具体的な説明がないのは危険信号
  • 服装や持ち物の不自然な変化は浮気の兆候
  • 帰宅時のシワや香りの変化に要注目
  • 強い口調での詰問は逆効果になるので要注意
夫の休日出勤、最近増えていませんか?
月に3回以上の休日出勤は浮気の危険信号かもしれません。
「仕事が忙しいから」という説明だけで、具体的な内容を話してくれない夫。
休日なのにいつもより念入りな身だしなみで、仕事に不要な荷物を持って出かける夫。
そんな不自然な様子に「何かおかしいな」と感じているあなたの直感は正しいのです。
今回は、休日出勤を装った浮気の可能性を見抜くポイントと、その対処法をお伝えします。



それと、一人で解決は難しいと思う人へ「浮気調査におすすめの探偵5選」もこの記事の下の方で紹介しています。
匿名(仮名)で無料相談できるところもあるので気になる方は読んでみてくださいね。

夫の休日出勤が怪しいと感じたら要注意!

夫の休日出勤が怪しいと感じたら要注意!

  1. 休日出勤の頻度が「月3回以上」なら浮気の可能性大!
  2. 休日出勤の口実と「具体的な説明がない」状態に危機感を
  3. 休日出勤先への電話確認はNG!かえって警戒心を高める

休日出勤の頻度が「月3回以上」なら浮気の可能性大!

休日出勤の回数が月に3回を超えるようになったら、浮気の可能性を疑ってみる必要があります。

「夫が最近、休日出勤が増えたんです」「残業代も出ているし、仕方ないかな」と思っていませんか?
でも、ちょっと待ってください。
実は、休日出勤の回数に一定のラインがあるのです。

通常の会社では、休日出勤は月に1〜2回程度が一般的です。
それが月に3回以上になると要注意。
特に以下のような特徴がある場合は、浮気の可能性を考えてみる必要があります。
  • 毎週決まった曜日に休日出勤がある
  • 急な休日出勤が増えている
  • 休日出勤の理由が毎回同じ
  • 休日出勤の時間が不規則
  • 残業代の金額が休日出勤の回数と合わない
たとえば、毎週日曜日に「データ整理」という理由で出勤するケース。
データ整理なら平日の残業でもできるはず。
「なぜ休日なの?」という疑問が湧いてきます。

また、休日出勤の時間も気になるポイント。
「朝から夕方まで」という漠然とした説明や、終了時間が決まっていないケースは要注意です。
「仕事の進み具合で変わる」という説明も、実は浮気の隠れ蓑になっているかもしれません。

休日出勤の口実と「具体的な説明がない」状態に危機感を

曖昧な休日出勤の説明は、浮気の危険信号です。
具体的な説明がないケースには、すぐに危機感を持ちましょう。

「今度の日曜も仕事なの?」「うん、ちょっと忙しくて」というような会話。
夫からの説明があいまいで、具体的な内容を話そうとしない様子が見られませんか?

浮気の隠れ蓑として使われやすい休日出勤の理由には、以下のようなものがあります。
  • 具体的な仕事内容が説明できない
  • 参加メンバーを明確に言わない
  • 終了時刻が決まっていない
  • 突発的な案件が多い
  • 会社の様子を話したがらない
「データの整理をする」「資料作りがある」「部下の指導がある」など、抽象的な説明しかしない場合は注意が必要。
普通なら「新商品の企画書を作る」「来月の販売計画をまとめる」など、具体的な説明ができるはずなのです。

「きっと忙しいのね」と理解を示すのはやめましょう。
むしろ「どんな資料を作るの?」「誰と一緒に作業するの?」と、さりげなく詳しく聞いてみることが大切です。

休日出勤先への電話確認はNG!かえって警戒心を高める

休日出勤が気になるからといって、会社に電話確認するのは逆効果です。
かえって夫の警戒心を高めてしまい、浮気の証拠を隠されるリスクが高まります。

「本当に会社にいるの?確認してみよう」という気持ちはわかります。
でも、ちょっと待ってください。
電話確認には以下のようなデメリットがあるのです。
  • 夫に警戒されて証拠隠滅される
  • 会社で夫の立場が悪くなる
  • 逆に言い訳を用意される時間を与える
  • 夫との信頼関係が崩れる
  • 浮気相手に警戒されて慎重になられる
休日出勤先への電話は、夫婦関係をさらに悪化させる原因になりかねません。
「妻が信用していない」と思わせてしまい、かえって夫を追い詰めることにもなります。

むしろ、「体調は大丈夫?」「お弁当作ろうか?」など、さりげない気遣いで様子を見守りましょう。
夫の反応や態度の変化から、不自然さを感じ取ることができます。

不自然な休日出勤の特徴と浮気の兆候

不自然な休日出勤の特徴と浮気の兆候

  1. 急な案件が増加!一人で対応できる業務ばかりの不自然さ
  2. オフィスが静か!他の社員の姿がほとんど見えない状況
  3. 仕事の進捗を話したがらない!疲れた様子もない不自然さ

急な案件が増加!一人で対応できる業務ばかりの不自然さ

休日出勤の仕事内容が、突然の案件対応ばかりで一人でこなせる作業に偏っているのは要注意です。
通常の業務とは異なる不自然な状況が見られます。
  • 仕事の内容が具体的に説明できないことが増えている
  • チームで動くはずの案件なのに一人だけで対応と言い張る
  • 取引先との打ち合わせと言うのに資料の準備がない
特に気をつけたいのは、休日出勤の理由づけがぼんやりしていること。
「データの整理」「資料作成」など、誰かと会う必要のない作業ばかりを口実にするんです。
平日の仕事内容と比べても、なぜか休日だけ一人作業が妙に多くなっちゃうのが特徴です。

オフィスが静か!他の社員の姿がほとんど見えない状況

休日出勤と言いながら、会社の様子がいつもと違うのは危険信号です。
職場の雰囲気が普段とは全く異なる状況になっています。
  • 会社の電気が一部分しかついていない
  • 休日なのに自分の部署だけが出勤になっている
  • いつもは休日出勤する同僚の姿が見えない
  • 部署全体の仕事なのに担当者が夫だけという状況
特に不自然なのは、休日出勤時の様子を聞いても、同僚の話題が出てこないこと。
普段なら「〇〇さんと一緒に」という話が出るはずなのに、妙に静かな職場の雰囲気ばかりが強調されるというわけです。

仕事の進捗を話したがらない!疲れた様子もない不自然さ

休日出勤から帰ってきた夫の様子が、普段の仕事帰りとは明らかに違います。
仕事の話を避けたがる態度には要注意です。
  • 仕事の具体的な成果について触れたがらない
  • 休日なのに疲れた様子がないばかりか上機嫌
  • 次の休日出勤の予定をさっそく立てようとする
  • 「忙しかった」と言うのに仕事の愚痴がない
普段なら休日出勤の大変さを話すはずなのに、むしろ楽しそうな雰囲気すら漂っているのが気になります。
休日の仕事の進み具合を尋ねても、はぐらかすような返事ばかりなんです。

休日出勤時の変化を比較分析

休日出勤時の変化を比較分析

  1. 平日vs休日!出勤時間と帰宅時間に大きな差
  2. 先月vs今月!休日出勤の回数が倍増する異変
  3. 去年vs今年!休日手当の金額が激減する謎

平日vs休日!出勤時間と帰宅時間に大きな差

平日と休日の出勤パターンを比べると、浮気の可能性が見えてきます。
特に、休日の方が平日より1時間以上早く出勤するようになった場合は要注意です。

「今日は仕事が立て込んでるから」と言って、普段より早く家を出る夫。
でも、よく考えてみると不自然な点がたくさんあるんです。
「休日なのに、なぜそんなに急ぐの?」という疑問が湧いてきます。

平日と休日で、以下のような違いが目立つようになったら浮気の危険信号かもしれません。
  • 平日は7時半出勤なのに、休日は6時半に出発
  • 平日は定時で帰るのに、休日は帰宅時間が読めない
  • 平日は残業代がつくのに、休日は手当の計算が曖昧
  • 平日は電車通勤なのに、休日は車を使う
  • 平日は弁当持参なのに、休日は外食と決めている
特に気になるのが帰宅時間です。
平日なら「今日は残業です」と連絡があるのに、休日は「まだ終わらなくて」とぼんやりした説明。
時間が読めないというより、意図的に曖昧にしているような感じがするんです。

先月vs今月!休日出勤の回数が倍増する異変

ここ1ヶ月で休日出勤の頻度が急に増えたら要注意です。
特に先月は月1回程度だった休日出勤が、今月は3回以上に増えているケースは要チェックです。

「仕事が忙しくなってきたんだね」と声をかけても、具体的な説明がない夫。
ふと気づくと、休日出勤のパターンにも変化が表れています。

こんな特徴が見られたら、浮気の可能性を疑ってみる必要があります。
  • 特定の曜日に集中して休日出勤が入る
  • 部署全体の繁忙期でもないのに急増
  • 突発的な案件という説明が増える
  • 休日の予定が立てづらくなっている
  • 休日出勤の予定を直前まで言わない
「先月までは月1回で十分だった仕事が、なぜ今月は3回も必要なの?」という素朴な疑問。
会社の状況に大きな変化がないのに、夫の休日出勤だけがどんどん増えていくのは不自然です。

去年vs今年!休日手当の金額が激減する謎

去年と今年の休日出勤を比べてみると、意外な発見があります。
休日出勤の回数は増えているのに、手当の金額が減っているというのは極めて不自然な状況です。

「頑張って休日も働いているのに、なぜか収入は増えないわね」
休日手当の金額を確認すると、以下のような不可解な点が見つかります。
  • 休日出勤の申請が正式に出ていない
  • 残業代の計算方法が曖昧になっている
  • 休日手当が前年の半分以下に減少
  • 休日出勤の精算書類を見せたがらない
  • 給与明細の内訳が分かりにくい
去年は月2回の休日出勤で3万円の手当がついていたのに、今年は月3回休出しても1万円程度。
「会社の制度が変わったから」と言いますが、同じ会社の奥様仲間に聞いても、そんな制度変更はないとか。
これは明らかにおかしな状況です。
つまり、正式な休日出勤ではない可能性が高いんです。

休日出勤の怪しい行動を見抜く5つの視点

休日出勤の怪しい行動を見抜く5つの視点

  1. 身だしなみに異変!いつもより気合が入る服装選び
  2. 持ち物が増加!仕事に不要な化粧品や着替えの存在
  3. 帰宅後の様子!シワや香りの変化に要注目
  4. カバンの中身!見せたがらない不自然な態度
  5. 領収書の保管!休日出勤なのに飲食店の痕跡

身だしなみに異変!いつもより気合が入る服装選び

平日の仕事着とは明らかに違う、おしゃれな服装選びが目立ち始めたら要注意です。

休日出勤なのに、どこかに出かけるような服装で家を出る夫。
「今日は休日出勤だから、適当な服装でいいのに」と思っているのに、むしろ気合の入った服装になっているのは不自然です。

服装の変化は、以下のような特徴が見られます。
  • 普段は適当に選んでいた服を、念入りに選ぶようになった
  • 前日から洗濯済みの服をハンガーにかけて準備している
  • 「これ似合う?」妻の意見を気にするようになった
  • シャツのシワを丁寧にアイロンがけする
  • 休日なのに革靴を履いて出かける
さらに気になるのが身だしなみ。
「休日出勤だから適当でいいや」という態度ではなく、まるで誰かに会うかのような入念な身支度をします。
例えば朝の準備時間が普段より長くなり、「髪型を整えたり、爪を切ったり、いつもより丁寧に身だしなみを整えているな」と感じることが増えてきます。

「休日の仕事なのに、なぜこんなに気合を入れるの?」という違和感。
これは、浮気の初期段階でよく見られる変化なのです。

持ち物が増加!仕事に不要な化粧品や着替えの存在

いつもより大きなカバンを持ち出し、なんだか持ち物が増えているようす。
これは要注意な行動変化です。

普段の仕事では必要のない持ち物が増えてきたら、浮気の可能性が高まります。
例えば、次のような変化が見られます。
  • いつもより大きなカバンを持ち出すようになった
  • 仕事に必要のない着替え一式を持参している
  • 男性用の化粧水や制汗剤が新しく加わった
  • 歯ブラシや歯磨き粉など、身だしなみ用品が増えた
  • 普段は持ち歩かない財布の予備まで持参している
「休日の仕事なのに、なぜこんなにたくさんの荷物が必要なの?」という疑問が湧きますよね。
特に気をつけたいのが、いつもと違う大きさのカバンです。
普段はコンパクトなカバンで十分な仕事なのに、突然大きなカバンに変えるのは不自然です。

また、休日出勤前の準備でも変化が。
「前の日からせっせと荷物を用意している」「カバンの中身を家族に見られないように気をつけている」という行動が目立ち始めます。
これは、誰かと会う約束があることを示唆しているのかもしれません。

帰宅後の様子!シワや香りの変化に要注目

帰宅時の服装に気になる変化があれば、浮気の可能性が高まります。
特に休日出勤後の服装のシワや香りには要注意です。

まず、シワの付き方に不自然さがないかチェック。
休日出勤で事務仕事なら、座っていた部分にシワが付くのは当然です。
でも「シワの位置がおかしい」「予想外の場所にシワができている」という場合は、服を着替えた可能性が。

「休日出勤から帰ってきた夫の服装、なんだか朝と様子が違う?」という違和感も見逃せません。
  • 背中や腰回りに不自然なシワがある
  • シャツの襟元や袖のシワが朝と違う
  • ズボンの膝や太もものシワが予想以上
  • 着ていた服が微妙にずれている感じ
  • 朝とは違う香りが漂ってくる
特に香りの変化は重要なサインです。
「朝は香水をつけていなかったのに、帰宅時に甘い香りがする」「女性の香水の香りが移っている」といった変化があれば要注意。
休日の事務仕事で、こんな香りがつくはずはありません。

さらに、帰宅後すぐに着替えたり、服を洗濯物に紛れ込ませたりする行動も気になります。
「早く着替えなきゃ」という焦った様子が見られたら、何か隠したい事情があるのかもしれません。

カバンの中身!見せたがらない不自然な態度

休日出勤から帰宅後のカバンの扱い方が不自然になってきたら、浮気の可能性が高いサインです。

普段なら「ただいま」と言って、さっと玄関に置いていたカバン。
でも最近は様子が違います。
まるで中身を見られたくないかのような態度で、すぐに奥の部屋に持って行ってしまいます。

このような不自然な行動が増えてきます。
  • カバンを家族の目の届かない場所に置く
  • 帰宅後すぐにカバンの中身を片付ける
  • 「カバンの中、見せて」と言うと機嫌が悪くなる
  • 中身を整理する時は家族から離れた場所でこっそりと
  • カバンのチャックをきつく閉めて管理している
「なんで急にカバンを隠すようになったの?」という疑問が浮かびます。
休日の仕事なら、隠すような中身があるはずないですよね。

特に気になるのが、カバンを開ける場所です。
以前は玄関やリビングで何気なく開けていたのに、「今はなぜか必ず寝室や書斎に持って行って開ける」という変化。
これは明らかに、見られたくない物が入っている証拠かもしれません。

領収書の保管!休日出勤なのに飲食店の痕跡

休日出勤の日の領収書に、仕事とは関係ない飲食店のものが混じっているなら要注意です。

休日出勤なら、仕事場での昼食くらいが普通。
でも最近、夫の財布から見つかる領収書が気になります。
「これって、仕事中に行くような店じゃないよね?」という違和感が。

特に以下のような領収書は、休日出勤には不自然です。
  • 高級料理店での食事
  • 休日なのにお酒を飲んでいる形跡
  • 会社から遠く離れた場所での飲食
  • 二人分の料金が記載された伝票
  • 夜遅い時間の飲食記録
「休日出勤中に、なぜこんな店で食事をしているの?」という疑問が湧きますよね。
特に気になるのが金額です。
普通の昼食なら1000円前後で済むはず。
なのに「なぜか5000円以上する店で食事している」というのは、明らかに不自然です。

また、領収書の保管方法も変です。
以前は「経費精算のために大事に保管する」と言っていたのに、最近は「すぐにごみ箱に捨てる」「財布の奥に隠すように入れる」という行動が。
これは、証拠を残したくない気持ちの表れかもしれません。

休日出勤への適切な対応方法

休日出勤への適切な対応方法

  1. 休日出勤の理由は「心配」という態度で尋ねるのがコツ
  2. 休日の仕事内容への理解を示して信頼関係を保つ姿勢
  3. 帰宅後は好きな食事を用意して関係悪化を防ぐ工夫

休日出勤の理由は「心配」という態度で尋ねるのがコツ

休日出勤の理由を確認するときは、まず夫の体調を気遣う態度で接することが大切です。
「最近、休日出勤が増えて心配なの」「疲れていない?」と優しく尋ねましょう。

態度のポイントは以下の3つです。
  • 詰問口調は避け、さりげなく尋ねる
  • 体調面への気遣いを言葉にする
  • 具体的な仕事内容に興味を示す
夫の様子をじっくり観察しながら、「仕事、大変そうだね」と労いの言葉をかけることで、自然な会話の中で状況を把握できます。
「ちょっと様子がおかしいな」と感じても、まずは夫の立場に立って、気遣いを示す姿勢を忘れずにいましょう。

休日の仕事内容への理解を示して信頼関係を保つ姿勢

夫の仕事内容について前向きな関心を示すことで、自然と会話が広がります。
「今日はどんな仕事なの?」「終わりの時間は決まってる?」と具体的に聞いてみましょう。

会話を深めるコツは以下の4つです。
  • 参加メンバーを自然に確認する
  • 終了予定時刻に関心を示す
  • 仕事の進み具合を尋ねる
  • 困っていることがないか聞く
「大変な仕事を任されているんだね」と理解を示すことで、夫も話しやすくなります。
ぎすぎすした雰囲気にならないよう、夫婦の信頼関係を意識した会話を心がけましょう。

帰宅後は好きな食事を用意して関係悪化を防ぐ工夫

夫の帰宅時には、労いの気持ちを込めて好きな食事を用意しましょう。
「お疲れ様」と笑顔で迎え入れることで、自然と会話が生まれやすくなります。

夫の機嫌が良くなる工夫は以下の3つです。
  • 温かい食事を準備する
  • ゆっくり休める環境を整える
  • 仕事の話を優しく聞く姿勢を見せる
「今日の仕事、うまくいった?」と自然に尋ねながら、夫の表情や態度の変化にも目を配ります。
きらきらした様子で帰宅したときは要注意。
でも、まずは穏やかな雰囲気作りを心がけましょう。

浮気調査におすすめの探偵5選

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それではここから各社の特徴を口コミを含めて解説していきます!



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■口コミ(探偵さがしのタントくんの口コミ)

●離婚前提ではなく、復縁という言葉が嬉しかった

(男性 40代 浮気調査/Mさま)
この度は大変お世話になりました。
探偵会社になんて携わることなく平凡に生きてきましたんで、何から何まで細やかなサポートをして頂き有難うございました。
離婚というよりかはもう一度妻と一緒に人生を歩める道を探していたのでタントさんで紹介してくださった事務所はまさに渡りに船でした。
正直何社かご相談をさせて頂きましたがどこも離婚のために証拠を取りましょうとこちらの意向よりかは、離婚を大前提に話が進んでいるようで不安でした。
復縁という言葉を投げかけてくれたのはタントさんが初めてででしたのでとても嬉しく思いました。
調査を終えたこれからが一番大変だとはご相談の時に聞いてましたんで、多少不安があります。
これからも色々とアドバイスをして頂けたら嬉しいです。
今後とも宜しくお願い致します。

出典元:公式サイト


●探偵事務所に依頼する前に相談できて良かった

(女性 30代 浮気調査/Kさま)
以前はお世話になりありがとうございました。
主人に浮気をされている気がして情緒不安定な毎日を過ごしているときにタント君を見つけることができ本当に良かったと思っています。
今はインターネットで簡単に色々なことを調べることが出来て便利な世の中だなと思っていましたが、良い口コミもあれば悪い口コミもあるし、探偵事務所も探せば探しただけ出てくるし情緒不安定だった私は何を信じたらいいか分からなくなってしまいました。
でもたまたま目にしたタント君を利用してみて探偵事務所に実際に依頼する前にまず直接悩みを聞いてもらえて、直接話を聞くことが一番だと気づかされました。
私はお金もあまりなかったので調査できるか不安でしたが私の状況をしっかりと時間をかけて理解してくださり、自分に一番合う探偵事務所を紹介してもらえたので助かりました。
精神的にも楽に調査を終えることが出来ました。
世の中に悩んでいる人はたくさんいると思うので浮気調査を実際にするにしてもしないにしても一回タント君で相談してもらいたいなって思うので
がんばって世の中にどんどん広めてください!
もう調査依頼をするようなことにはなりたくないですが、何かあったときにはまた相談にのってください。

出典元:公式サイト


●すぐに対応できる事務所を見つけてくれた

(男性 30代 素行調査/Mさま)
説明や対応がとても丁寧で満足しました。
また地方ですぐの調査を希望しておりましたが、他の探偵事務所では対応が難しかったにも関わらず、タントさんでは色々な事務所と連係をしているからなのか、すぐに対応ができる事務所を見つけてくれて、非常にありがたかったです。
できないとわかった瞬間、ぞんざいな対応をされる事務所が多かったですが、タントさんでは親身になってくれてとても満足しております。
ありがとうございました。

出典元:公式サイト


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■口コミ(総合探偵社アムスの口コミ)

●安さとリアルタイム報告が良かった

ここにお願いしてみた感想を簡潔に。
良かったのは、
・対応の良さ
・追加料金なし
・リアルタイムでの報告
料金や対応の良さは他の方の口コミでも書かれている通り、申し分なしだと思います。
他の探偵さんに依頼したことがないので対応の良さの比較はできませんが、料金は3社ほど見積を出した中で一番リーズナブルでした。
そしてなかでも一番助かったのは上に挙げたリアルタイムでの報告です。
結構ネットの意見などを見ると、探偵さんにお願いしても調査報告が雑だったり報告が週に一度まとめて来たりと、なかなか都合が悪い部分もあるとのことを目にしてましたが、ここはリアルタイムで常に報告してくれたので安心してお任せすることができました。

出典元:Googleクチコミ


●地方在住でもすぐ調査してくれた

最初は他の探偵に依頼の相談をしたが、地方在住ということもあり、調査開始までに結構な時間がかかるとのこと。
プラス、遠方料金という形で基本料金に上乗せされたのでどうしようか・・と思い、アムスにも相談することに。
すると料金は全国一律で、かつすぐに調査も始めれるとのこと。
これは地方在住の人にとってはかなり大きいアドバンテージだと思う。
価格自体も他社と比べて比較的安いし、上記のこともありここに決定。
調査内容も細かくリアルタイムで伝えてくれ不満点は一切なし。
地方在住で探偵を探している人、ここおすすめかと。

出典元:Googleクチコミ


●3社見積もりして一番安かった

対応の良さは結構皆さん感じてるみたいなのでここでは割愛。
個人的にもうここ一択かなーと思ったのは料金の安さ。
アムス含め、3社程見積り出してもらいましたがここが一番安かったです。
安いうえに対応も良ければ、そりゃ人気でるよねーって話。
調査が終わったあとは結構メンタルやられたけど、その辺のアフターフォローもしっかりしてくれたのも有難かったです。
こんな経験はもうこりごりですが、もしまた必要になった時はアムスに依頼すると決めました。

出典元:Googleクチコミ


●安さで決めた

対応の良さやスピードも人気みたいですが、正直私は安さで決めました。
ここ以外にも見積を出してもらいましたが、業界低水準を謡ってるだけあって、流石に他と比べても安いですね。
対応に関してもこの安さだったのでそこまで期待はしてませんでしたが、リアルタイムの報告かつ詳細にまとまっていてわかりやすく好印象。
予想していた時間よりも早く証拠をつかんでもらえ助かりました。
問い合わせはメールと電話、両方対応してもらいましたが、個人的には電話の方がスピーディーでおすすめです。

出典元:Googleクチコミ


口コミでは、料金の安さを評価している方が多い印象です。
リアルタイム報告やアフターフォローも魅力があるようですね。

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■口コミ(響エージェントの口コミ)

●復縁として円満解決できた

(主婦・37歳 S.Nさん)
子どものためにも離婚だけは避けたいと考えていました。
いつも言い逃ればかりで横柄な態度を取っていた夫も、今回ばかりは反省している様子でした。
正直、夫と話しをするのも怖かったのですが、弁護士さんが仲介に入ってくださり、復縁という形で円満に解決することができました。
本当に何から何までありがとうございました。

出典元:公式サイト


●弁護士さんにも協力してもらった

(自営業・42歳 M.Sさん)
調査前は、不安でしかありませんでした。
カウンセラーの方や担当者の方が背中を押して下さり、調査に踏み切る事が出来ました。
夫を信用していた分、結果はとても残念でしたが自分の為にも、子どもの為にも前に進む決心をしました。
響さんの弁護士さんにも協力してもらい大変感謝しています。
ありがとうございました。

出典元:公式サイト


弁護士さんとの連携が良かったという口コミが目を引きますね。

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弁護士運営で法律問題に強い




HAL(ハル)探偵社
安さ+大手の信頼性、相見積もりの候補。

HAL(ハル)探偵社


全国に拠点数の多い大手の探偵社です。
大手の信頼性と、低料金が魅力。
調査員1名あたり1時間7,000円(税込)〜
  • 見積もり無料
  • 見積もり以上の追加金額は発生しない
  • クレジットカード払いOK(VISA、マスター、JCB、AmericanExpress、DinersClub)
  • 証拠が掴めなかった場合は費用0円
  • リアルタイム報告あり
  • カウンセラー在籍
  • 全国対応
  • 拠点
    東日本:新宿、有楽町、池袋、恵比寿、配当字、横浜、厚木、大宮、越谷、千葉
    西日本:名古屋、梅田、難波、神戸、京都、岡山、広島、福岡

■口コミ(ハル探偵社の口コミ)

●親身になって話を聞いてくれた

浮気をしている妻が許せない毎日を送っておりました。
最初にアポイントメントをした日はとても緊張しており、上手に話す事も出来ませんでしたが、とても親身になって話を聞いてくださり、とても安心する事が出来ました。
二度と浮気する相手と交際するつもりはありませんが、又、お願いする際はまた御社を利用させていただきます。
ありがとうございました。

出典元:公式サイト


●遠方でも明瞭な金額だった

妻は私が離婚を口に出すと、もう二度と夫を裏切ることはしないと泣いて詫びられ、もう一度だけやり直してみることにしました。
突然で遠方への調査にも関わらず明瞭な金額で対応していただき、本当に感謝しております。

出典元:公式サイト


●弁護士を紹介してもらえた

妻にやましい行動がみられてから覚悟はしていましたが、やはり実際に証拠を見たときはショックでした。
とにかくパニックでしたが御社から紹介して頂いた弁護士さんとも法律的視野で話をしていただき離婚を決心することができました。

出典元:公式サイト


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明朗会計だから相見積もりにピッタリ




原一探偵事務所
テレビ出演多数、知名度が高い探偵。

原一探偵事務所


全国に拠点数が多い大手の探偵社です。
雑誌掲載や、テレビ各局への番組出演は多数で数え切れないほど。
ただし、調査料金はやや高めかもしれません。(※見積もりをしてみないと正確には分からない)
調査員1名あたり1時間12,000円(※ただし明確な明示はされていないので目安料金に過ぎない)
  • 見積もり無料
  • 見積もり以上の追加金額は発生しない
  • 弁護士の紹介OK
  • 全国対応
  • 拠点:川越、大宮、神田、新宿、横浜、名古屋、大阪、岡山、広島、福岡、札幌、仙台

■口コミ(原一探偵事務所の口コミ)

●優しく相談にのってもらえた

弁護士の先生から紹介されました。調査中に私が不審な行動しちゃったりしないかなど、不安に思っていましたが、優しく相談にのって頂いているうちに、不安な気持ちも和らいでいきました。
調査能力に関していえば、そもそも最高レベルと紹介されていたので安心して任せる事が出来た。他の会社はわからないけど、ここに出会えて本当に良かった。

出典元:Googleクチコミ


●どんな悩みも聞いてくれた

電話応対も丁寧だったし何より担当の人がどんな悩みも聞いてくれたのが救われた。
証拠もバッチリ撮れてた。さすが大手の会社は違いますね。

出典元:Googleクチコミ


●相談当日に調査してもらえた

以前から妻の行動に不信感があり、急に出掛けると言い出したことから、原一探偵事務所に電話で相談したところ、当日の調査にも関わらず、調査をしてくれて妻がクロだったことがわかりました...ショックもかなり大きかったのですが、コレを元に前向きに色々と考えていこうかと思います。

出典元:Googleクチコミ


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テレビ各局から信頼される探偵社





◆【迷ったら「探偵さがしのタントくん」がおすすめ!その5つの理由とは?】

探偵さがしのタントくん


浮気調査におすすめの探偵を5つご紹介しました。
正直どれが良いのか迷ってしまった方もおられるかもしません。

もし迷ってしまったら「探偵さがしのタントくん」が最もおすすめです。

タントくんがおすすめである5つの理由

  1. 無料&匿名で何度でも相談できる
    (探偵ではないので探偵社に個人情報を伝えずに済む)
  2. 相談員にしっかり悩みを相談できる
    (夫婦カウンセラー在籍)
  3. 今の段階で探偵に依頼すべきかどうかも相談できる
    (探偵ではないので相談も気軽)
  4. あなたの状況に合った探偵を紹介してもらえる
    (地域、予算、相談内容などを考慮)
  5. しつこい営業は一切なし
    (困った時にだけ、何度でも無料相談できる)
いきなり探偵に相談するよりも、探偵社ではないタントくんに相談する方が、心理的にはかなり気軽です。
依頼するかはさておき、とりあえず悩みを聞いてもらう、というだけでもずいぶん気が楽になるもの。
夫婦カウンセラーが在籍しているタントくんに、無料、匿名で相談してみるのはいかがでしょう。

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FAQ「夫の休日出勤が怪しい」に関連したよくある質問

FAQ、疑問と回答

よくある質問


休日出勤は何回から浮気の可能性が高まる?

月に3回以上の休日出勤で要注意です。
特に平日の残業が少ないのに休日だけ出勤が多い、決まった曜日に集中している、急な呼び出しが頻繁にあるなどの特徴がある場合は浮気の可能性が高まります。
休日手当の支給明細と照らし合わせて確認することがおすすめです。


休日出勤に女性同僚がいることはどう確認する?

直接的な確認は夫の警戒心を高めてしまうため避けましょう。
代わりに「お弁当を作ってあげたいから、一緒に仕事する人数を教えて」と自然に尋ねる方法があります。
また、夫の話から出てくる同僚の名前をさりげなくメモしておくのも効果的です。


休日出勤の服装に現れる浮気の兆候は?

平日より気合いの入った服装、お気に入りの服を選ぶ、香水をつけ始める、などが特徴です。
また帰宅時に服装が乱れている、シワが不自然、別の香りが移っているなどの変化があれば要注意。
着替えを持参する習慣が新しく始まったのも気になるポイントです。


休日出勤の持ち物で怪しい物は?

仕事に不必要な化粧品類、着替え一式、普段より大きなカバンなどが該当します。
特に帰宅時にカバンの中身を見せたがらない、持ち物が増えている、領収書の保管を気にする様子があれば、浮気の可能性を疑う必要があります。


休日出勤での車の使い方は?

休日なのに会社の駐車場ではなく離れた場所に停める、帰宅時の走行距離が会社までの距離と合わない、車内の清掃や消臭を頻繁にするなどの行動は要チェック。
ガソリンの減り方が不自然な場合も浮気の可能性があります。


休日出勤後の夫の態度の変化は?

仕事の具体的な内容や進捗を話したがらない、疲れた様子がない、帰宅後すぐにシャワーを浴びる、休日なのに楽しそうな雰囲気が漂うなどの変化が見られます。
また、外食の形跡があるのに弁当を持ち帰るケースも怪しい兆候です。


休日出勤の頻度が急に増えたらどうする?

まずは夫の体調を気遣う態度で理由を尋ねましょう。
詰問調は逆効果です。
「最近休みが少なくて心配」「体を壊さないか不安」など、思いやりを示しながら話を聞き出すのがコツ。
会社の様子や仕事内容にも興味を持って質問すると良いでしょう。